Дополнительная квалификация на поездку ГЛК 2020.
Станьте участником мероприятия, которое поможет росту вашего бизнеса!
Для партнеров в рангах от Ассистента до Лидер-менеджера включительно.
Зарабатывайте призовые пункты за те действия, которые вы уже совершаете.
№ |
Партнер зарабатывает призовые пункты за продвижение по рангам |
Призовые пункты |
1 |
Квалификация на ранг Лидера** и его подтверждение на следующий после квалификации месяц. Подтвердил 3 раза подряд, следующих за месяцем квалификации, – дополнительные призовые пункты. |
100 100 |
2 |
Квалификация на ранг Лидер-ассистента** и его подтверждение на следующий после квалификации месяц. Подтвердил 3 раза подряд, следующих за месяцем квалификации, – дополнительные призовые пункты. |
150 150 |
3 |
Квалификация на ранг Лидер-консультанта** и его подтверждение на следующий после квалификации месяц. Подтвердил 3 раза подряд, следующих за месяцем квалификации, – дополнительные призовые пункты. |
200 200 |
4 |
Квалификация на ранг Лидер-менеджера** и его подтверждение на следующий после квалификации месяц. Подтвердил 3 раза подряд, следующих за месяцем квалификации, – дополнительные призовые пункты. |
250 250 |
5 |
Спонсору за квалификацию (январь – июнь) нового лидера 1-го уровня***, подтвердившего свой ранг в следующем после квалификации месяце. Если подтвердил 3 раза подряд, следующих за месяцем квалификации, – дополнительные призовые пункты. |
50 50 |
Партнер зарабатывает призовые пункты, подписывая новых партнеров и возвращая «старых», неактивных более 18 месяцев. |
Призовые пункты |
|
6 |
За каждого нового или возвращенного старого партнера с ЛО≥30 в месяц подписания или восстановления. Если ЛО нового партнера ≥100, то зарабатываются повышенные пункты****. |
2,5 10 |
7 |
Если вы подпишете 3-х новых партнеров в месяц с ЛО≥ 30 каждый (суммарный ЛО≥180), дополнительно к пункту 6 начисляются призовые пункты. |
15 |
8 |
Если вы подпишете 4-х и более новых партнеров***** в месяц с ЛО≥ 30 каждый (суммарный ЛО≥250), дополнительно к пункту 6 начисляются призовые пункты. |
30 |
9 |
За каждого нового партнера, повторившего покупку на следующий месяц с ЛО≥30****. Если повторил с ЛО≥100. |
10 20 |
10 |
3 новых партнера повторили покупку на следующий после подписания месяц с ЛО≥ 30 каждый (суммарный ЛО ≥180), дополнительно к пункту 9 начисляются призовые пункты. |
40 |
11 |
4 и более новых партнеров***** повторили покупку на следующий после подписания месяц с ЛО≥30 каждый (суммарный ЛО≥250), дополнительно к пункту 9 начисляются призовые пункты. |
50 |
12 |
За каждого нового партнера, повторившего покупку на третий, четвертый и т.д. последовательных месяца с ЛО≥30******. Если ЛО≥100. |
20 30 |
13 |
3 новых партнера повторили покупку на третий и более последовательных месяцев с ЛО≥ 30 каждый (суммарный ЛО≥180), дополнительно к пункту 12 начисляются призовые пункты. |
50 |
14 |
4 и более новых партнера***** повторили покупку на третий и более последовательных месяцев с ЛО≥30 (суммарный ЛО≥250), дополнительно к пункту 12 начисляются призовые пункты. |
60 |
*Квалификация на ранг первый раз: январь – июнь 2019; подтверждение ранга и набор призовых пунктов: февраль – июль 2019. Исключение для квалифицировавшихся в мае-июне, у вас будет время до конца сентября 2019, чтобы подтвердить ранг 3 раза подряд (дополнительные пункты за подписание не начисляются после июля).
**Достижение ранга Лидер учитывается только по маркетинг-плану (не по присвоению), п. 1, но достижение спонсором ранга Лидер-Ассистент и выше учитывает нижестоящих Лидеров, получивших ранг по присвоению, равно как и иностранных партнеров.
*** Спонсор должен подтверждать по крайней мере большее из двух: ранг Лидер-ассистент или один ранг ниже присвоенного в месяце начисления призовых пунктов. Пункты присваиваются только за Лидера внутри нашего рынка и не начисляются за «присвоенного» Лидера.
****в пунктах 6, 9 и 12, считаются соответствующие призовые пункты, но не оба. В дополнение к п. 6 добавляются дополнительные призовые пункты либо по п. 7, либо по п. 8, но не оба. Аналогично для п. 9 (либо по п. 10, либо по п. 11) и п. 12 (либо по п. 13, либо по п. 14). В пунктах 7 и 8, дополнительные баллы начисляются за общее количество, не по каждому подписанному. Так 15 или 30 дополнительных баллов (не оба одновременно) – это максимальное количество за данный пункт, даже если вы подписали, например, 8 новых партнеров. Личные пункты (п. 6, 9 и 12 ) начисляются за каждого из 8 партнеров. Аналогично считаются пункты 10,11 и 13, 14.
***** «4 и более новых партнера» – это одна группа. То есть 8 партнеров – это одна группа «4 и более», а не 2 группы по 4. Партнеры могут быть объединены в одну группу только в том случае, если у них один и тот же месяц подписания/восстановления.
****** Начисляются каждый месяц, начиная с 3-го, при условии непрерывного повторения покупок каждым из партнеров.
Основные условия квалификации:
Партнер должен выполнять следующие условия с августа по декабрь 2019:
Награды:
Обратите внимание.
При отказе от поездки призовые пункты не могут быть пересчитаны и выданы в денежном эквиваленте. Передача права на поездку не допускается. Если партнер квалифицировался сразу по нескольким промоушенам компании, он имеет право одной награды высшей ценности, если иное специально не оговорено. Возможна доплата до пакета высшей ценности.
Количество набранных персональных пунктов (учитываются только завершенные пункты на конец месяца) вы сможете увидеть в своем Личном кабинете на nsp25.ru ежемесячно. Информация по участникам, набравшим максимальное количество пунктов, будет опубликована на сайте.
Партнер, который в 2019 г. квалифицируется на ранг Директор-ассистента и выше и подтвердит свой ранг на следующий после квалификации месяц, получит пакет «Премиум» при условии, что прирост суммарного объема ЛГО7 и ЛГО 7-1 в 2019 году составит по крайней мере: 50% для новых Директоров-ассистентов, 40% для новых Директоров-консультантов, 30% для новых Директоров-менеджеров, 20% для новых ЧСД, по сравнению с теми же показателями в 2018 году.
При выполнении этого условия один партнер на контракте получает пакет «Премиум». При подтверждении 3 раза подряд, непосредственно следующих за месяцем квалификации, право поездки (такой же пакет «Премиум») получают 2 партнера (оба должны быть на выигравшем контракте). Это дополнительный бонус к Rising Star и TAC, поездкам по маркетинг-плану.
Для Директоров, которые не успеют подтвердить ранг 3 раза подряд в период с февраля 2019 по декабрь 2019, расчет будет продолжен в 2020 году и поездка может быть перенесена на 2021 год.
Участвуйте в промоушенах и путешествуйте с NSP! Желаем удачи!